Sob o mote "Escolher Fazer a Diferença", o II Fórum de Recrutamento decorreu nos dias 25 e 26 de setembro, no Teatro Thalia, em Lisboa. Organizado pelo Centro de Recrutamento da Força Aérea, o evento reuniu especialistas da área de recursos humanos para debater as melhores práticas e estratégias para a retenção de talento nas empresas e instituições.

Carla Pombeiro, Diretora de Pessoas e Cultura da Sumol Compal, destacou-se entre os oradores convidados ao sublinhar o papel estratégico da Comunicação Interna na retenção de talento. 

“A Comunicação Interna vai além da simples transmissão de informação, sendo essencial para construir uma cultura organizacional sólida e inspiradora. Deve refletir o propósito e os valores da organização, fomentando o alinhamento dos colaboradores no dia a dia. Este alinhamento é fundamental para fortalecer o sentimento de pertença, o que contribui significativamente para a retenção de talento”, afirmou.

O fórum proporcionou um espaço de troca de ideias e experiências sobre os principais desafios do recrutamento. Os oradores abordaram temas como a cultura organizacional, o bem-estar dos colaboradores e o impacto destas áreas na retenção de talento. As discussões enriqueceram o entendimento sobre como estratégias integradas podem ser implementadas para fortalecer a atração e retenção de profissionais, tanto no setor privado como no público.

O evento reafirmou a importância de práticas inovadoras e de uma abordagem humana para enfrentar os desafios do mercado de trabalho atual, oferecendo contributos valiosos para o futuro do recrutamento em diversas organizações, incluindo a Força Aérea.